Categoría:Negocios Internacionales
Modalidad:Online
CURSO - ESTRATEGIAS DE NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL ( NI ). Presentación: Este curso va dirigido a profesionales y directivos interesados en el Área de Comercio Exterior y Marketing Internacional. Objetivos: Al termino del curso el alumno: - Deberá conocer...
Categoría:Comercio Internacional
Modalidad:Online
INTERNATIONAL TRADE (COMERCIO INTERNACIONAL)
Presentation:
This course is addressed at anyone interested in learning how to
conduct international trade operations, how to import / export goods
from / to foreign countries....
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Online
Los objetivos generales del curso se basan en que el alumno conozca:
¿Qué es Prospectiva y qué es Previsión Tecnológica?.
- Metodología a utilizar, técnicas específicas y aplicaciones en el mundo empresarial.
- Relaciones de la Prospectiva con la Estrategia,...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Online
LA GESTIÓN EMPRESARIAL MEDIANTE LA METODOLOGÍA SEIS SIGMA . ( SIX ). Objetivos: Al finalizar el curso el alumno debe ser capaz de entender la filosofía y metodología Seis Sigma, su interés para las organizaciones y sus componentes. Para ello aprenderá a:...
Categoría:Gestión Pública
Modalidad:Online
CURSO - MÉTODOS DE PLANIFICACIÓN Y CONTROL EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. ( MPL ) Curso 2011-2012 Presentación: Este curso se ha pensado para introducir al alumno en la praxis y métodos de planificación y control de su implementación en el sector público....
Categoría:Dirección y Administración de Proyectos
Modalidad:Online
IMPLANTACIÓN PRÁCTICA Y EVALUACIÓN DE SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN
Presentación:
Actualmente nadie discute la necesidad de la innovación como factor
de diferenciación y competitividad. Sin embargo, diseñar e implantar...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Online
ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACIÓN . ( EO ). Curso 2012-2013 Objetivos: El objetivo del curso de Estructura de la Organización es el capacitar a los que lo estudien para que sean capaces de diseñar la estructura de una organización (en particular, de una empresa)....
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Online
El objetivo de este curso es conocer aquellos factores y procesos psicosociales que afectan a los Recursos Humanos dentro de la empresa y que, adecuadamente gestionados, pueden favorecer el logro de los objetivos organizacionales a corto, medio y largo plazo....
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Online
Los objetivos generales del curso se basan en:
- Conocer y comprender algunos de los principios y claves más actuales sobre la gestión del talento que sirvan como punto de partida para la gestión del talento individual y colectivo.
- Identificar áreas de...
Categoría:Recursos Humanos
Modalidad:Online
LAS TECNOLOGÍAS APLICADAS A LOS RECURSOS HUMANOS Y LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Presentación:
Las tecnologías de la información y de la comunicación (TIC) son
cada vez más utilizadas e importantes en todas las áreas de la empresa y
la de recursos...
Categoría:Responsabilidad Social Corporativa
Modalidad:Online
LA RESPONSABILIDAD SOCIAL Y LA REPUTACIÓN CORPORATIVA. Presentación:
La Responsabilidad Corporativa (Responsabilidad Social Corporativa o
Responsabilidad Social Empresarial) se ha convertido en un pilar
fundamental para las empresas a...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Online
Economía del Entorno Empresarial y Política Económica. Presentación: Este curso desarrolla fundamentalmente aquellas cuestiones de macroeconomía que se inscriben dentro del ámbito de la economía nacional. Es un curso introductorio de macroeconomía. ...
Categoría:Cooperación Internacional
Modalidad:Online
Los objetivos generales del curso, se basan en:
- Conocer la situación mundial de pobreza y marginación.
- El funcionamiento de los organismos internacionales relacionados con la cooperación al desarrollo
- Las distintas modalidades de ayuda y su forma operativa....
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Online
Objetivos:
Los objetivos generales del curso se basan en que el alumno al finalizar el curso, sea capaz de:
- Poder crear el mapa de los procesos de sus empresas.
- Definir las métricas e indicadores de cada uno de los procesos.
- Establecer...
Categoría:Desarrollo Económico
Modalidad:Online
Curso de Instituciones, Economía y Políticas de la Unión Europea Presentación: Con este curso el alumno va a comprender las razones de la construcción europea y de las políticas que desarrolla. Está diseñado para que sea de gran utilidad a todas aquellas...
Categoría:Dirección de Empresas y Negocios (otros)
Modalidad:Online
Objetivos:
Este curso trata de entender el sector público como motor de la
economía así como su interrelación con la coyuntura económica,
identificando los mercados y oportunidades de negocio motivados por este
sector. Para ello ayudará a conocer...
Categoría:Administración de Empresas
Modalidad:Presencial
Categoría:Desarrollo Directivo
Modalidad:Online
DEVELOPING MANAGEMENT SKILLS (DESARROLLO DE HABILIDADES DE DIRECCIÓN EMPRESARIAL) Presentation: The training goals of the course is to bring the student the tools to analyze, develop, practice, and demonstrate his/her ability to use the fundamental personal,...
Categoría:Marketing
Modalidad:Online
El alumno al finalizar el curso debe:
- Conocer a fondo la dinámica social actual, los grupos de influencia, y las tendencias que se prevén en el futuro inmediato.
- Perfeccionar las técnicas para detectar los nuevos segmentos de mercado, y la forma más...
Categoría:Marketing
Modalidad:Online
Comprender los aspectos relacionados con la implementación del marketing estratégico:
- La segmentación de los mercados, los diferentes métodos de segmentación y el concepto de mercado de referencia
- La estructura de le demanda de los bienes de consumo,...
