Curso de Selector de Personal Intensivo

Comentarios sobre Curso de Selector de Personal Intensivo - Presencial - San Nicolás - Buenos Aires

• Objetivos del curso
  -Obtener los conocimientos más modernos para lograr un Proceso de Búsqueda y Selección de Personal excelente. -Manejar diferentes herramientas que permitan atraer, identificar y evaluar a los candidatos para diferentes puestos de trabajo.
• Prácticas
  Se dicta en seis clases teórico-prácticas de cuatro horas cada una.
• Titulación
  Selector de Personal Intensivo
• Contenido
  COLORES:
  -Psicométrico   
  -Mide el grado de ansiedad. El "problema actual". El desequilibrio del sistema nervioso autónomo. La ambivalencia. Las prioridades personales, etc.
  
  H.T.P.   
  -Proyectivo   
  -Evalúa la imagen de sí mismo (elárbol revela aspectos más inconscientes que la persona porque está más alejado de uno y la casa evalúa relaciones familiares y relación madre-hijo).
  
  RAVEN   
  -Psicométrico   
  -Evalúa el Grado de Inteligencia. Test muy práctico para medir el percentil intelectual.
  
  BENDER   
  -Los dos   
  -Evalúa la maduración viso-motora y aspectos de la personalidad. Descarta patologías orgánicas.
  
  WARTEGG   
  -Proyectivo   
  -Permite conocer el rendimiento, el comportamiento, los afectos, y cómo se posiciona el sujeto frente a un problema determinado.
  
  M.M.P.I.   
  -Psicométrico   
  -Evalúa rasgos de personalidad y conductas. Depresión. Histeria. Perversión. Sexualidad. Paranoia. Esquizofrenia. También permite conocer rasgos de don de mando y subordinación.