Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos (Sede Valladolid) - Madrid - España - EEN Escuela Europea de Negocios - I30746

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Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos (Sede Valladolid)
Método: Presencial
Lugar:
Tipo: Master
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EEN Escuela Europea de Negocios

Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos (Sede Valladolid) - Madrid - España

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Analisis de Educaedu

Agustin González
Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos (Sede Valladolid)
  • Modalidad de impartición

    La metodología de enseñanza es presencial.

  • Número de horas

    El Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos tiene una carga horaria total de 500 horas: 340 lectivas, 150 de elaboración del proyecto y 10 para la defensa del mismo.

  • Titulación oficial

    Tras concluir el programa, el estudiante se hará acreedor del título que otorga el Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos.

  • Valoración del Programa

    Aquellas personas que realicen el Máster Executive en Dirección de Recursos Humanos (Sede Valladolid), que se dicta en EEN - Escuela Europea de Negocios, se especializarán en el manejo y gestión del área de recursos humanos de una empresa. Serán capacitados por los mejores especialistas, con las habilidades directivas necesarias para seleccionar, formar y manejar un grupo de personas. Aprenderán a ejercer el liderazgo y a llevar a cabo estrategias, planes de comunicación y de management.

  • Dirigido a

    Este curso ha sido pensado para profesionales con una experiencia laboral no menor a los tres años. En especial a quienes ocupen cargos directivos en empresas, y cargos de responsabilidad en el área de recursos humanos.

  • Empleabilidad

    Una vez que haya finalizado sus estudios, estará em condiciones de trabajar como Gerente o Director de Recursos Humanos en: Banco Santander, NS Consultora Organizacional y Ford Argentina.

  • Salario esperado

    Quién se desempeñe en este trabajo, podría tener un ingreso inicial aproximado de $6000.

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Contenido:
Temario:

Materias que podrás cursar en este Máster

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: 20 Horas

GESTIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS: 150 Horas

LIDERAZGO: 130 Horas

DIRECCIÓN DE PROYECTOS: 10 Horas

PRESENTACIONES EFICACES: 10 Horas


OUTDOOR TRAINING: 10 Horas
La metodología Outdoor consigue en los participantes un fuerte impacto, y unos resultados que perduran en el tiempo. El desafío que supone el entorno desconocido exige que los participantes se esfuercen por emplear habilidades poco aprovechadas en la rutina diaria, de modo que descubren hasta donde pueden llegar. El programa se estructura en tres partes:

·Análisis de necesidades: se analizan las competencias a desarrollar (liderazgo, trabajo en equipo, toma de decisiones, habilidades de dirección, habilidades de organización de personas, comunicación, coordinación, team building...).
·Realización de actividades: durante una jornada se realizan al aire libre una serie de actividades como por ejemplo: puente de oso, tirolina horizontal, tiro con arco, campo de minas, tela de araña, construcción de prototipo...etc.
·Reflexión: los participantes reflexionan acerca de las experiencias vividas, comentándose situaciones y sacando conclusiones con el objetivo de establecer puntos en común y alcanzar compromisos individuales de acción.

· Duracion: 500 horas: 340 lectivas, 150 de elaboración del proyecto, trabajos en grupo e individuales, y tutorías, 10 de defensa de proyecto
Otra formación relacionada con Master de Relaciones Laborales: